Veel organisaties switchen (of zijn al geswitched) naar zelforganiserende (agile) teams. Dit vraagt echter ook om verandering van leiderschap. Er komt namelijk veel meer zelforganisatie en eigenaarschap bij deze teams te liggen. En dat gaat nooit in één keer goed. Lastig voor de leidinggevende. Moet je ingrijpen of juist niet? Moet je ze zelf laten leren van hun fouten of ben je toch verantwoordelijk? In deze lezing wordt de metafoor uitgewerkt over leidinggeven als een imker. Hoe kun je leidinggeven door situationeel en randvoorwaardelijk te werken? En hoe tem je de 'schaapsherder' in jezelf?
Interactieve lezing met flipcharts (100% gegarandeerd powerpoint-vrij!). Met enkele video's ter illustratie. Een inhoudelijke lezing die soms best persoonlijk kan worden voor het publiek. Tegelijertijd ook genoeg ruimte om te lachen. Een prima optreden op een bedrijfsevenement, management offsite of klantcongres.
Indien gewenst kan de lezing worden uitgebreid met interactieve en zelfredzame werkvormen om de inhoud van de lezing om te zetten naar de eigen omgeving.
Reviews
€ 3.000,-
act prijs ex 21% BTWJe zit met deze aanvraag nergens aan vast.
Artiest reageert met een vraag of een voorstel.
Daarna kun jij zelf de boeking definitief maken.

