De digitale transformatie ontleed

1 Stunde

NL, EN

U zoekt een nuchter verhaal over digitale transformatie. Waarom de meeste transformaties stranden, en wat er nodig is om er weer uit te komen. Menno Lanting laat zien dat digitale transformatie zelden vastloopt op de techniek, maar op gedrag, keuzes en organisatie-inrichting. Een scherpe keynote voor leidinggevenden en medewerkers, met heldere inzichten en concrete lessen.

Boek Menno Lanting voor een keynote over digitale transformatie die naar de kern gaat. Uit onderzoek blijkt dat 80 procent van de managers de noodzaak van transformatie onderkent, maar slechts een derde gelooft dat het binnen vijf tot tien jaar lukt. De cijfers zijn al jaren onveranderd — en de oorzaak is bijna nooit de techniek.
Menno is auteur van het Nederlandse standaardwerk Uit het transformatiemoeras, waarin hij de vijf kritische faalfactoren analyseert die echte transformatie in de weg staan. Met 25 jaar adviespraktijk bij directies, leidinggevenden en HR/marcom-teams kent hij die patronen van binnenuit. In deze keynote vertaalt hij die inzichten naar concrete lessen voor uw organisatie — relevant voor zowel leidinggevenden als de medewerkers die transformatie dagelijks waarmaken.
Wat het publiek meeneemt: de vijf kritische faalfactoren bij digitale transformatie, een concrete route uit het transformatiemoeras, en een nuchter beeld van wat echt werkt in plaats van wat goed klinkt. Met humor, scherpte en het lef om ongemakkelijke vragen te stellen.

Diesen Act teilen