Marianne Timmer: Winner vs Quitter

Expert, Athlete, Trainer/Coach, Experience expert, Influencer

2 hours

NL, EN

Leadership,
Success,
Change management,
Working / Happiness at work,
Entrepreneurship,
Olympics,
Performance

Team Building,
Cooperation,
Connect,
Inspire,
Motivate,
Dealing with adversity,
Dealing with change,
Talent development,
Winning

Je team werkt hard, maar het loopt stroef. Het blijft hangen in eilandjes, verantwoordelijkheid wordt doorgeschoven, en bij elk probleem hoor je zinnen als:
“Dat is niet mijn taak.”
“Ik zit al aan mijn uren.”
“Dat hoort niet bij mijn functie.”

Of er wordt ja gezegd, maar nee gedaan.

Iedereen wil kampioen zijn aan tafel. In het sollicitatiegesprek is er motivatie genoeg. Maar als het spannend wordt, als er echt iets gevraagd wordt… dan zie je pas wie een topper is en wie niet.

Dit zijn signalen van een team dat wel beweegt, maar niet vooruitkomt. Dat samenwerking verwart met naast elkaar werken. Waar losse prestaties belangrijker zijn dan het gezamenlijke doel. En ja: de houding en energie van de leidinggevende zijn daarin allesbepalend.

In mijn sessie help ik teams de knop om te zetten. Van afwachtend naar proactief. Van doorschuiven naar eigenaarschap. Van veilige excuses naar gedragen resultaat.
Want eerlijk is eerlijk: wat is er écht nodig om de beste te zijn?

Ik neem alles mee wat ik geleerd en gezien heb in de topsport. Als olympisch kampioen, coach en Chef de Mission heb ik ervaren wat het verschil maakt tussen winnen en verliezen. Niet alleen talent, maar vooral: mentaliteit, gedrag en lef.

Ik werk met teams die vooruit willen. Die durven te kijken naar wat beter kan. Die snappen dat echte groei pas begint als mensen verantwoordelijkheid nemen ook als het moeilijk wordt, buiten hun functieomschrijving valt, of even niet goed uitkomt.

Wil jij een team met toppers? Dan begint het hier.

Share this act